Prevenção ao Burnout: Como a Análise de Perfil Comportamental ajuda o RH a diagnosticar o esgotamento antes da crise
A síndrome de Burnout e os afastamentos por problemas de saúde mental tornaram-se uma das maiores ameaças à produtividade e ao clima das empresas modernas. Para o setor de Recursos Humanos e DHO, agir apenas após o diagnóstico médico do colaborador custa caro e gera um impacto severo na operação da empresa. A grande questão […]